Den finansiella sektorn som gemensam sak

Tomas Blom

Jag har jobbat på Canvisa sedan 2008 i rollen som projektledare. Innan hade jag en lång erfarenhet som ledare och projektledare men hade aldrig jobbat i finanssektorn. För mig har det första året innehållit en rad intressanta uppdrag i den nya branschen. De har samtliga inneburit ledning av verksamhetsprojekt där det gällt att samla in affärskrav och utifrån dem skapa nya lösningar inom områden som är kritiska för kunden. Trots att jag varit ensam representant från Canvisa på uppdragen har det alltid funnits kollegor att dryfta problem med och fråga om råd. För mig har det varit en mycket spännande och utvecklande tid. Mitt första intryck av Canvisa var att det kändes gediget och genomtänkt och det intrycket består.

Christina Frisk

Drygt tre år har gått sedan jag började som projektledare på Canvisa. Att jobba som projektledare och konsult ger mig det bästa av tre världar:

Jag får jobba med utmanade, komplexa uppgifter i den stora organisationen

Jag har min hemvist i den personliga och familjära ”firman”, där jag finner ett sammanhang med kompetenta och erfarna kollegor och en chef som är nära. Här hämtar jag stöd, utbyter erfarenheter hämtar inspiration. Canvisa är det lilla företaget som jobbar väldigt professionellt och seriöst och jag känner både stolthet och tillhörighet.

Sist men inte minst – rollen som projektledare ger mig en hög frihetsgrad att driva mitt projekt på det sätt jag finner bäst. Jag skulle vilja likna rollen med egenföretagaren som driver sitt företag mot satta mål, noga med leveranser och med stöd från en aktiv styrgrupp.
Konsultrollen passar mig som hand i handske – och jag inser att jag har kul på jobbet nästan jämt!

Kristina Lindmark

Det som är kännetecknande för medarbetarna på Canvisa är den gedigna bransch­kännedom om den finansiella sektorn som finns. Trots att jag har varit verksam inom IT-området med inriktning på bank och försäkring sedan 1987 fortsätter jag att utveckla mina kunskaper tack vare våra intressanta och utmanande uppdrag och inte minst genom det utbyte jag har med mina erfarna och kunniga kollegor på Canvisa. Att ständigt vidareutvecklas är ett mål i sig för mig och en förutsättning för att våra kunder ska få det bästa möjliga stödet.

Olle Mulmo

Min kontakt med Canvisa började med ett förutsättningslöst samtal om möjligheten att verka som underkonsult. Under tre veckor av intensiva diskussioner gjorde jag en rejäl mental resa, övertygades av det jag såg, hörde och kände, lät den egna firman somna in och började arbeta på Canvisa istället. Det sägs ju att beslut baserade på maggropskänsla oftast är rätt, och så var det i det här fallet.

Att verka i en öppen miljö av glada och driftiga individer med olika bakgrunder, erfarenhet och spetskompetenser är som att ösa ur ett veritabelt hav av kunskap och positiv energi. På Canvisa ser man den enskilda människan och med det i ryggen har jag fått möjligheten att bredda mig såväl kunskapsmässigt som personligt. Tack vare Canvisas rika kontaktnät har jag fått unika och utmanande uppdrag. Roligt har vi också.

Dennis Nordlund

Jag har nu jobbat som managementkonsult med verksamhets-och affärsutveckling på Canvisa sedan oktober 2010 och har trivts kanonbra sedan första dagen. En av anledningarna att jag började på Canvisa var styrkan inom den finansiella sektorn – och jag har inte blivit besviken. Den samlade erfarenheten av bank, försäkring och kapitalmarknad är enorm inom bolaget och ger en trygghet i mötet med våra kunder.

För mig passar konsultrollen perfekt, jag får arbeta med problemlösning och analyserande arbetsuppgifter samtidigt som arbetet bedrivs i nära samarbete med kunden. Detta gör att jag ständigt utmanas och hela tiden måste utveckla mig själv och aldrig får bli för bekväm i min roll. Jag tycker att Canvisa kan erbjuda mig den friheten som jag behöver för att utvecklas i den riktning som jag önskar och företaget har en bra mix av det mindre, familjära bolaget och en prestationskultur som ger ett motiverande arbetsklimat.

Oscar Rugfelt

Jag började som managementkonsult inom verksamhets-och affärsutveckling på Canvisa hösten 2010. Tidigare arbetade jag på ett stort amerikansk konsultbolag och sökte mig till Canvisa för spetskompetensen inom finans. Canvisa arbetar endast gentemot finansbranschen och där är vi verkligen starka bland annat tack vare mixen av erfarenheter bland Canvisas konsulter. Hälften har konsulterna har en bakgrund från stora konsultbolag och den andra hälften kommer från olika bolag inom den finansiella sektorn. För mig passar Canvisa utmärkt, uppdragen är lagom långa och varar ofta i ca 3-5 månader och fortgår då i högt tempo med nya utmaningar och infallsvinklar varje gång. Arbetet är roligt, ställer höga krav och ger också stora möjligheter till både personlig och arbetslivsmässig utveckling.

Karin Svinhufvud Söremark

Efter att ha arbetat med verksamhetsförändringar i stora koncerner började jag som konsult på Canvisa under 2008. Det som är utmärkande för Canvisa är den höga kompetensen, professionaliteten, ordning & reda och alla trevliga kollegor. Det finns en anda som förutom det professionella präglas av humor, glädje och värme och det uppskattar jag. Under min första tid har jag haft ett längre uppdrag hos en stor bank men samtidigt fått möjligheten att arbeta med vår egen verksamhetsplanering och erbjudandeutveckling. Den blandningen har varit både givande och rolig.